菏澤人才發(fā)展集團有限公司召開1-5月經(jīng)營分析會

6月5日，菏澤人才發(fā)展集團有限公司召開1-5月經(jīng)營分析會。會上通報了各部室、企業(yè)1-5月業(yè)務(wù)經(jīng)營指標完成情況，總結(jié)分析公司生產(chǎn)經(jīng)營及重點工作推進情況，并對下步工作進行了部署。公司黨支部書記、副董事長孔慶凱主持會議并講話，人才集團全體及權(quán)屬企業(yè)相關(guān)負責同志參會。

孔慶凱強調(diào)，一要意識到管理是企業(yè)成功的基石，要想有過硬的業(yè)績，必須要有過硬的管理。二要精細管理、規(guī)范運營，開拓市場、廣儲業(yè)務(wù)，注重宣傳、打好名聲擺在突出位置，作為三大重要任務(wù)。三要用活機制、向機制要活力，加強管理、向管理要效益，提高專業(yè)性、向?qū)I(yè)化要競爭力，持續(xù)優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)，調(diào)動一切資源和每一位員工的積極性，抓經(jīng)營、拓業(yè)務(wù)、壯規(guī)模、提質(zhì)量。四要學會換位思考，思考合作共贏的方法，提高執(zhí)行力，加強業(yè)務(wù)關(guān)系的持續(xù)性，在業(yè)務(wù)結(jié)束后要學會及時總結(jié)，要學會“復盤”式分析，不斷規(guī)范完善自身所負責工作的業(yè)務(wù)流程，做真正的專業(yè)人才。